一.岗位描述1.制定本组每月、周的销售目标,并加强本组的日常工作管理。2.本组销售顾问业务培训指导,解决本组销售顾问业务上的异议。3.市场及竞争对手的信息收集,并提交每月、周工作计划。4.主持本组日常的早、夕会和周会、月总结会。5.负责扩大组织架构框架二.任职要求1.年龄22周岁——40周岁之间2.性格开朗，善于与人交流，具有较强的亲和力3.有一定的销售团队管理经验3.有责任感，上进心，道德品质优良，拥有一定的学习理解能力。三.薪酬福利1.上班时间：8:30——12:00,14:00——17：302.交通便利：距离武汉地铁三号线市民之家G出口，步行仅需不到5分钟2.底薪+餐补+高额个人提成+方案奖金+月度个人优秀奖金+团队管理津贴3.入职满一年缴纳5险，入职满2年即可提交申请缴纳一金4.工作氛围轻松，不定时员工聚餐旅游5.公司晋升渠道制度完善：业务——高级业务——主管——经理，职级明确，分工细致，制度清晰，全程透明晋升渠道，达到要求即可晋升，目前公司急需管理人才，欢迎各类优秀人才加入公司，共同奋斗!