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武汉尚品宅配家居用品有限公司

橱柜设计师

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近期活跃

薪资: ¥6000-12000元/月

要求: 大专 | 3年 | 语言不限 | 年龄不限

地址: 武汉市(中北路东亭地铁C出口尚品宅配2楼)导航

人数: 招聘0人

电话: 企业未公开,请通过597直聘投递简历
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公司简介

广州尚品宅配家居股份公司是一家引入全新数码技术和独特营销模式的整体定制家居连锁机构;公司率先推行“3房2厅全屋家居数码定制”得到业内人士及广大客户的高度评价。公司主要产品有厨柜、衣柜、书柜、厅柜、鞋柜等定制家具。
迄今为止,公司总部现有员工900多人,旗下拥有70多家直营店,800多家经销商,8000多人的专业生产线,且于北京、上海、南京、武汉等地设立分公司,销售网络遍布全国各地及海外。
公司在“崇尚品质,时尚品位”整体定制家居的方针指引下,尚品宅配注重品质,不断推出时尚的、有品位的、适合东方人居生活的新产品,并且依托先进的生产设备和数码化的生产管理方式,我们可以更快更有效地生产出高品质的产品。我们一直致力于力求为广大客户提供优质整体定制家居产品和为投资者提供新颖的连锁加盟创业平台。
尚品宅配在过往的日子里,我们的努力得到了社会、消费者和行业机构的高度认同,并且获得众多的品牌荣誉:CCTV上榜知名品牌、中国家具协会厨柜委员会常务理事、中国厨柜行业信息十佳示范企业、最受消费者推荐品牌、消费者信得过家居品牌、广东绿色装饰联盟推荐品牌、通过国家质监局评为的优等品认证等等。
我们的企业愿景是“打造中国整体定制家居第一品牌”,为此我们提出了“整体家居定制化”、“经营数码网络化”、“服务优质高效化”三大战略目标。
我们的核心价值观是:“我们真诚服务每一位客户,我们负责任的做好每一个产品,我们高效执行每一个工作任务,我们团结协作并尊重每一个员工”。
公司以事业吸引和凝聚人才,以文化培育企业可持续发展的核心竞争力,力求让每一位尚品人在公司都能找到自己的位置并感受到来自家的团结与温暖。“成就自我,实现梦想”是公司为每一位员工所做的成长承诺。尊重员工,发展员工,提升员工,并为之提供一个属于员工自己的发展平台是尚品一直所追求的人才宗旨。
公司十大福利
1、薪酬福利:为员工提供富有竞争力的薪酬体系并每年对员工进行年度薪酬调整。
2、有薪假期:正式员工享有带薪产假(陪)、婚假、丧假、病假、带薪年假及奖励性年假。
3、社会保险:五险一金
4、晋升机制:公司设立良好的晋升机制并提供内部招聘、职位轮换机会。
5、成长与职业发展:人力资源部为所有岗位建立了成长模式和职业发展通道,并以顾问形式为员工提供成长建议。
6、节日贺礼:公司在传统佳节派发节日礼品以增添节日气氛。
7、生日派对:员工过生日公司生日派对及贺卡以表祝福。
8、员工锻炼:公司不定期组织各项体育比赛活动,如篮球、羽毛球、乒乓球等。
9、旅游及拓展培训:公司会组织安排旅游或拓展培训项目,以提高同事间的凝聚力。
10、公司给予员工生活关怀,公司设有茶水间,提供微波炉及电冰箱;
技能要求:室内设计,硬装,全屋定制,CAD岗位职责:1、接到量尺机会后,上客户家测量;2、按客户要求独立设计出配套方案效果图,并与客户解说方案;3、方案报价沟通,签订合同;4、系统下单,建立客户个人档案信息;5、解答客户疑问,维护客户关系等;工作流程:接量尺--量房--做方案--谈客户--下单任职资格:1、专科以上学历,美术或艺术设计类优先考虑;2、沟通能力好,适应能力强,有良好的销售意识及抗压能力;3、经验不限,优秀的应届毕业生均可考虑(能独立的量房、设计和谈单);4、熟练操作CAD软件;晋升平台:设计师--高段位设计师        设计师--团队主管--团队经理尚品宅配全屋定制介绍:第二代全屋定制:硬装施工、全屋主材、全屋家具定制、全屋软装配饰、全屋家电,真正的全屋一站式配齐,从毛坯到拎包入住,实现100%的效果图还原。面试地址:(武汉总部旗舰店)武汉市武昌区中北路东亭世纪大厦2楼尚品宅配公司十大福利1、薪酬福利:为员工提供富有竞争力的薪酬体系并每年对员工进行年度薪酬调整。2、有薪假期:正式员工享有带薪产假(陪)、婚假、丧假、病假、带薪年假及奖励性年假。3、社会保险:五险一金4、晋升机制:公司设立良好的晋升机制并提供内部招聘、职位轮换机会。5、成长与职业发展:人力资源部为所有岗位建立了成长模式和职业发展通道,并以顾问形式为员工提供成长建议。6、节日贺礼:公司在传统佳节派发节日礼品以增添节日气氛。7、生日派对:员工过生日公司生日派对及贺卡以表祝福。8、员工锻炼:公司不定期组织各项体育比赛活动,如篮球、羽毛球、乒乓球等。9、旅游及拓展培训:公司会组织安排旅游或拓展培训项目,以提高同事间的凝聚力。10、公司给予员工生活关怀,公司设有茶水间,提供微波炉及电冰箱。

公司地图

中北路东亭地铁C出口尚品宅配2楼

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更新于:2020-02-15
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