技能要求：营销，售前支持，销售，信贷，保险销售，电销一、通过电话或企业微信为水滴保APP注册用户提供后续服务以及二次销售
二、要求从业经验6个月以上
薪资待遇：无责底薪3800起，也可凭过往收入流水面议执行聘才
提点：13%-20%
薪资参考区间9-30K/月，上不封顶
各项福利+每年6次国内外旅游方案
入职即缴纳社保公积金
客户类型：
A类：在水滴保商城（APP）中付费9.9元要求定制产品计划的客户
B类：在水滴保商城（APP）中主动购买且持续缴费用户
C类：在水滴保商城（APP）中主动购买后缴费中断用户
D类：在水滴保商城（APP）中注册浏览后主动咨询业务的用户
上班时间：10：00-13:00；14:00-19:00（会加班）
首次了解水滴看这里：
传统优质客户源VS水滴客户源
1：传统客户
优势：客户愿意听产品介绍或借用金融机构身份
痛点：客户对过去30年都从来没有想过要买，一通电话改变观念很难
2：水滴用户
优势：客户均为通过互联网各类推广，主动购买产品的客户（保障意识强，认可行业），销售过程中只需要把产品详细的呈现给客户，做好客户服务提升客户体验即可
解读：传统销售到电话销售的改变仅仅是接触客户总量的增加，互联网销售是通过大数据主动筛选了客户群。主动营销变成了客户找上门来了解。
4、有责任心，能承受工作压力；
5、有团队协作精神，善于挑战目标。
薪资范围：4500-15000（无责底薪+高绩效提成）
工作时间：
班次：周一到周五10：00-19：00
薪资待遇：基本工资+绩效奖金+项目奖金，平均薪资5000-15000；
福利待遇：公司入职培训认证结束后，提供六险一金（五险一金外，格外为入职同事申请缴纳商业保险）；享有带薪法定节假日，公司5-10天带薪年假，婚假、产假、病假等；
每月员工生日会、重大节假日红包礼品发放，每月不定期团建活动；
办公环境：高端大气办公区域、茶水间、培训室、大型会议室及活动空间等；
晋升：该岗位为新增项目，现入职员工将占据更大的晋升机会。武汉近1000人规模新职场，内部晋升公平、公正、公开，促进职场内部多方位发展，公司85%以上管理人员均为内部培养提拔；
6.公司提供免费员工公寓（含空调、热水器）。

工作地点：目前在家办公，疫情过后金融港B17栋3楼。