技能要求：
留学招生课程规划课程销售


岗位职责：
1、为学生提供课程咨询服务，制定个性化出国考试课程学习方案；
2、负责学员来访后的接待，洽谈，签约，完成月度销售任务。
3、负责教务部门客服部门沟通协调衔接工作；
4、协助市场部进行市场推广和宣传活动，开发潜在客户。
5、负责新人培训、日常销售会议召开，课程顾问工作分配，团队氛围管理。
6、负责团队月度销售任务的达成。

任职资格：
1、学历要求：统招本科（含）以上学历
2、专业要求：专业不限，传媒/教育/英语/营销相关专业优先；
3、内驱力：有较强的进取心，想要挑战高薪，重视自我价值；；
4、影响力：有较强的沟通表达能力，善于思考，逻辑性强，有感染力；
5、抗压力：有较强的抗压能力，自信积极，热情开朗，乐观正能量；
6、学习力：有较强的学习能力，善于总结，更新知识，乐于并勇于学习。

工作时间：
周休两天，周一至周三调休，09:00-18:00（午休一小时）
工作地点：
武汉三镇26个校区光谷/鲁巷/华科/枫叶/武大/中南/徐东/湖大/武广/汉阳等校区就近分配
薪酬及福利：
薪资：
转正后3000-6000无责底薪+提成+奖金+年终奖（一年4次调薪机会）
晋升通道：
课程顾问--销售主管--营销主任--分校校长--区域校长
福利：
1、五险一金（入职即购买养老、医疗、失业、工伤及生育保险）；
2、可享受5-10天带薪年假，国家法定节假日、婚假、丧假、产假、陪产假；
3、学校提供丰富的岗前培训，员工上岗一对一教炼制，良好的职业发展及晋升通道；
4、免费年度体检、年度英美加澳等国家交流、游学、旅游机会；
5、员工报班折扣优惠；
6、丰富的员工活动（趣味运动会、各类兴趣小组、定期团队聚会等）。