岗位职责：
1.带领团队高效地交付服务并达成团队目标；
2.猎头职位分析和策略计划；
3.根据客户需求，执行并督导下属实施人才搜索、评估、筛选、背景调查等工作；
4.为客户提供具有洞察力的咨询服务，对交付质量和达成客户满意负有责任
5.发展、维护良好的、持续的客户关系；
6.团队人员管理、培训。


职位要求：
1.全日制本科及以上学历，年龄25-35岁；
2.三年以上猎头行业经验，熟悉地产、互联网、金融行业者优先；
3.擅于与高层次的人选或客户高层交往、沟通；
4.积极进取、良好的团队协作精神；
5.在团队建设和客户服务方面有可追中的成功记录。


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